原始來源：https://x.com/dotey/status/1971650716839162261
有人問 OpenAI 的執行長 Sam Altman 一個問題：
「你會建議自己的兒子去學什麼，才能確保 30 年後他的工作不會被 AI 取代？」
Altman 的回答很有意思。他先提到一組讓人震撼的數字：
「我很容易想像，在不遠的將來，我們經濟體系裡 40% 的工作任務會被 AI 取代。」
也就是說，我們現在熟悉的工作，大概有一半的任務都可能由機器完成。
Altman 接著回顧歷史：
「其實，社會上的工作大約每隔 75 年就會更新換代一半。這種情況在 AI 出現之前就已經發生過很多次了。有了 AI 之後，我覺得這種變化只會更快。」
也就是說，人類歷史一直在經歷大規模的就業轉型；即使沒有 AI，職業結構隔一段時間也會徹底改變。有了 AI，這個週期只會加速。
那麼，Altman 會建議自己的孩子學什麼，來避免被 AI 取代呢？
Altman 強調的不是某個特定專業，而是以下幾項通用能力：
1️⃣ 學會如何學習（Learning how to learn）：在知識以指數級成長的時代，具備自我學習的能力，代表能不斷吸收新知、適應新環境。
2️⃣ 適應力（Adapt to change）：變化會成為常態，願意擁抱改變並快速調整的人，才能在洪流中站穩。
3️⃣ 韌性（Resilience）：面對挫折與不確定性，維持積極心態與解題能力至關重要。
4️⃣ 辨識他人需求的能力（Learning how to figure out what people want）：創造有用的產品與服務，說到底是為了滿足人類需求。對人性的洞察與同理心，是 AI 難以取代的。
5️⃣ 人際互動能力（How to interact in the world）：即便 AI 日益強大，「人與人之間」仍是故事的核心 。建立有意義的連結、進行有效溝通，這些人類獨有的社會技巧將愈發珍貴。
這番話挺有道理：人類對「新事物」的渴望、對連結的嚮往，以及展現創造力的衝動，從不會停止。這些深層的人性特質，是推動社會進步的永恆動力，也是我們超越 AI、與 AI 共存的關鍵。
